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中國冷鏈物流網(wǎng)

餐飲連鎖火爆之下,1位CEO的冷思考

時間:2022-12-25 12:50:04來源:food欄目:餐飲美食新聞 閱讀:

 來源丨險峰創(chuàng)

得消費者得天下。

2020年,一批主打線上的新品牌迎來了爆發(fā),由此點燃了新消費創(chuàng)業(yè)者們的熱情。

當時鐘來到了2021,古老的餐飲行業(yè)也迎來了一波快速發(fā)展的機遇期,一批線下連鎖餐飲業(yè)態(tài)紛紛爆出大額融資消息。

與線上消費品不同,餐飲是一個很早就被商業(yè)化的行業(yè),「實時交付」的產(chǎn)品特性,決定了這是個試錯成本極高的行業(yè)。

從這個角度來看,線下連鎖餐飲與線上消費品也遵循著完全不同的商業(yè)邏輯——很難快速迭代,出手就需要做到極致。

——那么,為何線下餐飲的風潮會在此時爆發(fā)?

——與上一代互聯(lián)網(wǎng)餐飲品牌相比,這波的新消費餐飲有哪些不同?

——什么才是最好的線下連鎖模型?

——如何理解外賣和堂食的關(guān)系?

——面對“喜新厭舊”的消費者,餐飲連鎖將如何穿越周期?

——隨著資本入局,未來餐飲的終局又將往何處去?

本次「險峰私董會」,我們請到了米粉品牌「霸蠻」創(chuàng)始人張?zhí)煲?、蘭州牛肉面品牌「馬記永」創(chuàng)始人洪磊、新炸雞品牌「唐門炸雞」創(chuàng)始人程方航、牛肉社區(qū)連鎖店品牌「牛大吉」創(chuàng)始人吳金海、連鎖小吃品牌「夸父炸串」創(chuàng)始人袁澤陸、中式滋補燉品品牌「潤妃」創(chuàng)始人等一批“餐飲老炮”,大家一起聊聊線下、聊聊餐飲。

由于是閉門會,我們僅將現(xiàn)場討論的部分內(nèi)容放出,希望能對餐飲賽道中的創(chuàng)業(yè)者們有所幫助,也歡迎更多朋友加入我們的社群,一起探討消費行業(yè)的最新風向。

2021,餐飲連鎖業(yè)態(tài)為何會爆發(fā)?還曾是蔚來天使投資人的雷軍,介紹了小米聯(lián)合創(chuàng)始人黎萬強給蔚來創(chuàng)始人李斌,分享小米社區(qū)運營經(jīng)驗。學成歸來的李斌,建立了蔚來的“飯圈”,甚至成了“蔚來粉”的愛豆。雷軍自己更是敢怒敢言,直接喊話友商“不服就干”。于是,“老一輩”的汽車人也有樣學樣的效仿起小米,學習互聯(lián)網(wǎng)的Boss營銷模式。畢竟,這是一套被驗證過成功的理論,也讓蔚來直接摘取第一梯隊的皇冠。第一個原因還是疫情。

「連鎖化」「規(guī)?;埂笜藴驶挂恢笔遣惋嬓袠I(yè)發(fā)展的大方向。

過去5年,中國餐飲行業(yè)集中度(以收入計)一直在以每年1%的速度提升,按照發(fā)達國家平均45-50%的集中度標準測算,大概還需要20-30年的發(fā)展時間,而一場疫情,卻讓這個進程大大的提速了。

圖:2019全球主要國家餐飲集中度對比(以收入計算);數(shù)據(jù)來源:Euromonitor,普華永道

不同于電商,線下優(yōu)質(zhì)商鋪是一種稀缺資源。在過去,一家好位置的鋪面,背后可能有3000家商戶在排隊等著入駐。

而疫情過后,大量單體小型餐飲企業(yè)退出了市場,不少低租金的黃金鋪面被空了出來,這就給餐飲連鎖品牌的逆勢擴張?zhí)峁┝藱C遇期。

從數(shù)據(jù)來看,2020年中國餐飲企業(yè)總數(shù),相較2019年下降了63萬家,但是連鎖企業(yè)數(shù)量反而增加了3萬家,此消彼長之間,行業(yè)集中度已經(jīng)顯著提升。

圖:疫情后,餐飲企業(yè)總數(shù)下降,連鎖品牌數(shù)上升(單位:萬家);數(shù)據(jù)來源:Euromonitor,普華永道

第二個原因,是線下流量洼地的價值開始顯露。

其實無論線上線下,本質(zhì)上都是個計算流量成本的生意。

舉個例子,疫情之后深圳一家位置還不錯的鋪面,20平米月租金兩萬塊就可以拿下,如果做成一家連鎖炸雞或者炸串店,平均每天能有兩三萬客流從門前經(jīng)過,攤到一個人頭上只有約3分錢。

在三四線城市這個成本會更低,而且總成本可控,商家也不需要為復(fù)購持續(xù)燒錢做拉新,整個模型的性價比就會變得很高。

第三個原因,是消費場景的迭代。

線下創(chuàng)新的本質(zhì)是場景的創(chuàng)新,消費者的習慣沒有發(fā)生根本性的改變,而是場景發(fā)生改變了。

比如現(xiàn)在北京上海都出現(xiàn)了許多社區(qū)小酒館。過去中年人下班,是在車里坐一會兒再上樓,而現(xiàn)在年輕人則會去這些酒館小酌。

他們也并不是為了社交,而是點上一杯酒,獨自刷抖音打王者榮耀,只為了放松一天的心情。

再比如大家已經(jīng)習慣了在購物中心里消費,但在此前,沒有人想到可以把蘭州牛肉面開到shopping mall里。

類似這些新的消費場景,給新品牌們帶來了單點突破的機會。

因此在今年,我們看到線上消費品的一些成功打法,正在線下場景被復(fù)用。

比如無論是線上線下的新消費品牌,都是用「單品+爆品」策略,占住高線市場,構(gòu)建起用戶心智的護城河,再用品牌的高勢能向低線市場擴展。

不同的是,線上拼的是搶占天貓品類第一,而線下則是搶占大城市人流密集的核心商圈。

第四個原因,是B端基礎(chǔ)設(shè)施的完善。

作為一個傳統(tǒng)的萬億級消費大市場,餐飲行業(yè)看似門檻很低,其實對于創(chuàng)始人的能力要求非常高。在過去,幾乎人人都會做飯,但要說服消費者「掏錢來吃你做的飯」,其實是很難的。

一家餐飲店老板不僅要食材,還要懂選址、懂裝修、懂管理、懂品牌、懂供應(yīng)鏈、懂現(xiàn)金流,能同時具備這些能力的人太少了。

因此大部分創(chuàng)始人雖然有很強的技術(shù)把控,但是缺乏財務(wù)模型建造和品牌運營思維,也決定了過去餐飲生意往往做不到太大。

不過過去的幾年,隨著餐飲SaaS化和供應(yīng)鏈標準化,越來越多的業(yè)務(wù)模塊開始能夠被外包出去。

比如收銀點單,以前都是餐飲企業(yè)自己做,現(xiàn)在很多三方公司都可以提供一站式的閉環(huán)解決方案。

(某連鎖餐飲信息服務(wù)商業(yè)務(wù)介紹)

再比如料理包和預(yù)包裝的快速發(fā)展,門店加工越來越標準化,餐品交付受原材料和廚師手藝的影響越來越小,餐飲的業(yè)態(tài)也開始越來越接近零售業(yè)。

因此在今天,餐飲創(chuàng)業(yè)的門檻其實是在降低的,只有To B的企業(yè)把基礎(chǔ)設(shè)施搭好了,To C的品牌才有做大的可能。

未來,新品牌大規(guī)模開店會更容易,這會是一個大的趨勢。

連鎖餐飲如何穿越周期?創(chuàng)始人A觀點:

中國第一代互聯(lián)網(wǎng)餐飲,大多是網(wǎng)紅流量打法。

那時是移動互聯(lián)網(wǎng)的紅利期,大批新品牌利用微博微信的營銷驅(qū)動,用網(wǎng)紅店的模式迅速打出了品牌影響力,比較典型的例子就是黃太吉。

但是做餐飲最大的挑戰(zhàn)是周期。如果我們今天去淮海路上看,可以發(fā)現(xiàn)8年前的那波網(wǎng)紅餐廳基本上都不見了,因為他們逃不過周期。

口味是有周期的,餐飲也是有周期的,這也是為什么創(chuàng)業(yè)者選擇網(wǎng)紅店模式要非常謹慎。

一旦顧客在我們身上貼上網(wǎng)紅的標簽,就等于是在告訴他:如果你不喜歡我,你就out了。

但這背后其實還有一層隱含的暗示,就是幾年之后如果你還喜歡我,你也out了。

早年前的一些消費者搶著打卡的網(wǎng)紅店,現(xiàn)在已經(jīng)沒有人再會發(fā)朋友圈了,你發(fā)的話,別人就會覺得很奇怪。

網(wǎng)紅店在品牌的紅利期,拿店租金都很低,但3年租期一轉(zhuǎn)眼就到,這時商場發(fā)現(xiàn)你“過氣”了,無法起到引流的效果,就會大幅提高租金,單店模型一下就坍塌了。

因此大部分網(wǎng)紅店的命只有3年,很多人在爬過第一座山以后,很容易high起來,但后面的拐點很快會到來,我們都是過來人,看得很平淡。

所以創(chuàng)始人要克制住自己的欲望和虛榮心,要和顧客做夫妻,而不是短期的朋友。

夫妻就是日日夜夜、平平淡淡,但是在需要我的時候,我出現(xiàn)在你身邊,這種品牌關(guān)系是需要慢慢建立的。

創(chuàng)始人B觀點:

為什么有的品牌開到100家店開不動了,有的開到500家開不動了,其實大部分問題都出在品類上面。

中國目前開到「萬店」的品牌有三家:絕味、正新和華萊士——他們之間有很多共性。

第一,品類不能有地域差異,不能這個地方這樣吃,那個地方那樣吃。

比如包子在中國有70多種吃法,很多大單品,南方喜歡但北方人吃不慣,就決定了包子這個品類的上限就是3000家店左右。

餛飩、煎餅這些比較小眾的品類就很難做得很大,因為用戶心智很難改變。

第二,產(chǎn)品要有成癮性。

一定要選重口味,吃完了還想吃,消費者愿意持續(xù)復(fù)購的品類。

比如說「辣」,這點大家都已經(jīng)有了共識。

再比如「炸」,你會發(fā)現(xiàn)全世界范圍內(nèi),肉類的吃法大同小異,無外乎「烤、炸、煎」(中國會多一個「鹵」)。

其中標準化程度最高的就是「炸」,大眾接受程度也最高,用戶完全不需要教育。

因此無論是國內(nèi)還是國外,「炸」的賽道里都能誕生許多大體量的連鎖品牌。

第三,是極致性價比。

網(wǎng)紅店模式確實起勢很快,但別人看到你賺錢,后面就會有一堆人追著抄你,快速吃掉你的溢價。

因此能做萬店的品牌,一定是「極致性價比」。

比如說華萊士一個漢堡6塊錢,蜜雪冰城一杯飲料4塊錢,無論未來發(fā)生了什么樣的經(jīng)濟變化,他們都可以過得很好。

把基本款賣得很便宜,是品牌能夠穿越周期的重要原因。

第四,是門店要操作極簡,標準化,不需要復(fù)雜培訓就可以快速復(fù)制。

就像自行車一樣,人過了12歲就能騎,而不用再去考駕照。

所以說做萬店很難,就是因為上面幾點必須同時滿足。

比如說某餃子品牌,它成功切到了一個大單品,但是單價貴,又是東北水餃的代表,所以在長江以南一直發(fā)展的不太好,門店的上限就是500家。

再比如說麻辣燙,麻辣燙在C端是很好的品類,但在B端,品牌方能控制的供應(yīng)鏈太少。

很多人選擇加盟麻辣燙,一年后牌子一摘就單干了。因為蔬菜和肉都店主自己都能買到,這時品牌方就變成了底料供應(yīng)商,這樣門店雖然也能開到5000家,但并不是好的品類。

什么是最好的線下連鎖模式?

創(chuàng)始人C觀點:

我見過最好的模式是全家。

全家的單店開店成本大概在50萬,開店的前三個月由全家的團隊運營,然后再選一個店長出來做管理。

這是一件非常藝術(shù)的事情,如果隨便找個人來管,一定管不好。所以,全家會拿出50%的單店份額分給店長,讓店長個人入股,也就是25萬。

如果店長拿不出來這么多錢也沒關(guān)系,其中有15萬是公司借給他的,在余下的10萬里,一半會從業(yè)績分紅里扣,一半要店長自己出。

這是一個很好的激勵方式,如果你是一個店長,你就會覺得這家店是自己的,我得玩命的去干。這種方式可以很好的解決門店復(fù)制化的問題。

創(chuàng)始人D觀點:

我剛看了百盛餐飲的財報,他們第一季度的門店利潤達到2.4億美金,銷售額為32億美金。乍眼一看好像挺不錯的,門店利潤率能做到8個點。但問題在于,總部管理費究竟占到銷售額的幾個點?

如果是7個點的話,凈利潤就只有一個點,那實際上就是沒賺多少了。

所以在管理上,總部的管理層一定不可以做的太重,這是做餐飲人都需要注意的點。否則當規(guī)模上到一定的時候,店面利潤率就很難被保證。

創(chuàng)始人E觀點:

我們是加盟為主,在我的視角下,最好的模式是絕味。

嚴格來說,絕味應(yīng)該叫做「大經(jīng)銷商」模式。

它的下面有一萬多家店,但是由3000個「經(jīng)銷商」支撐的,1家經(jīng)銷商平均能開出3到4家門店;最多的時候,單個經(jīng)銷商旗下的門店數(shù)可以超過50家。

這樣做的好處在于:

第一,對加盟店管控變得簡單,品牌只需要管好這3000個經(jīng)銷商就可以了。

第三,因為前期和這些老經(jīng)銷商已經(jīng)磨合的很好,后續(xù)擴張的成本就變得很低。

第三,變相引入了賽馬機制,對經(jīng)銷商來說等于內(nèi)部創(chuàng)業(yè),比如一家店一年能干出20多萬利潤,那么開3-4家這樣的店,就可以實現(xiàn)年入百萬。加盟商有奔頭,穩(wěn)定性就會很高。

絕味以外,另一個值得學習的是華萊士。

華萊士是「合伙直營」的思路:它不做對外招商,加盟只開放給自己內(nèi)部體系的內(nèi)員工,等員工成長以后出去自己創(chuàng)業(yè)開一家店,這種模式是「管理上的直營,實質(zhì)上的加盟」。

其實vivo,oppo也是相同邏輯,廠商一體;大家都是命運共同體,利益方向一致。

中國傳統(tǒng)的加盟連鎖模式,品牌方往往是個商貿(mào)公司:用集采從工廠拿貨,然后原地加價30-40%賣給加盟商。

但這么做會侵占加盟商的利潤空間,還會導(dǎo)致品牌供應(yīng)鏈競爭力變?nèi)?,造成加盟商竄貨的問題。

所以華萊士的打法是供貨「零加價」,直接讓利給門店。

這樣加盟商越賺錢,就會開出越多的門店;門店越多,品牌的體量就會越大,上游的溢價能力就越強。

最終品牌甚至可以去布局上游供應(yīng)鏈,自持工廠,采購成本就會進一步降低。正循環(huán)一旦建立,品牌就會越跑越快,護城河也會越來越高。

外賣業(yè)務(wù)占比多少是合理的?

創(chuàng)始人F觀點:

很多人會覺得外賣營業(yè)額占比過高,會被平臺綁架,但其實這件事不是商家能夠控制的,而是消費者決定的。

今天中國餐飲5萬億的市場規(guī)模,外賣大概占8000億,平均下來,一家門店20~30%的外賣占比是合理的,說明你適應(yīng)了消費者的需求變化。

但這件事的選擇權(quán)在顧客,不在商家,因為供給永遠是充分的,你不供給別人也會供,品牌要做的就是盡量去適應(yīng)游戲規(guī)則。

創(chuàng)始人G觀點:

外賣和堂食多少比例是合理的,本質(zhì)可能還要看消費場景的變化。

比如做過去人喝奶茶是在購物中心,三五好友逛街,然后停下來喝杯奶茶休息一下。

但現(xiàn)在奶茶的主要消費場景是在辦公室里,只要開個會,或者同事在辦公室里喊一句,就能點上十幾杯。

而且在門店你只會喝一杯,但在辦公室的場景,一天喝三四杯也有可能。

這兩者的比例大概是1:20,也就是現(xiàn)在顧客在外賣平臺上買的奶茶,是在購物中心里的20倍,這就是消費場景的變遷。

既然顧客都在外面了,那么品牌方也要做出相應(yīng)的調(diào)整,比如關(guān)掉一些核心商圈的大店,再通過外賣覆蓋更多的區(qū)域,這時外賣可能會占到一個很夸張的比例,但這就是消費場景所決定的,沒有必要過于糾結(jié)。

如果實在擔心與平臺方過度綁定,我的建議是也可以關(guān)注一下小程序,其實這也是被瑞幸走通的一條路。

如果顧客就在我們店的樓上,那就沒必要讓平臺抽十幾個點,可以顧客用小程序點單,買了以后下去拿就行了。如果未來小程序能跟美團和餓了么形成三強鼎立的局面,對于餐飲品牌來會是一件好事。

總之也不必過度擔心——做消費,產(chǎn)品力始終是第一位的,完全可以通過品牌抬升和店址質(zhì)量,把利潤結(jié)構(gòu)做得更好。

餐飲連鎖的終局在哪里?

創(chuàng)始人H觀點:

這個行業(yè)最終還會是巨頭化,因為這樣效率才是最高的。

餐飲連鎖是一個不可逆的趨勢,先跑出來的大品牌一定會做矩陣。

很多大品類開到萬家店是完全有可能的,但是到了后面速度一定會慢下來,因為一個價格帶和品類的受眾人群再大,也一定會有天花板。

為什么寶潔會采取多品牌策略?因為寶潔需要用不同品牌來定位不同價位和不同人群,才有可能占住超市里的每一個貨架。

所以現(xiàn)在線下連鎖最應(yīng)該干的,是用最快的速度打透一個品類,再借助資本力量做矩陣孵化,把所有好的品類和商業(yè)模式挖出來,用更多的錢、更多的渠道、更強的組織力去擴張。

創(chuàng)始人J觀點:

快餐連鎖一定是標準化和巨頭化,但消費者也一定會對標準化產(chǎn)生厭惡,在歐美這種趨勢已經(jīng)很明顯了。

比如很多人周末其實是不去連鎖店的,而是去一些好玩有趣的地方。像歐洲的小廣場,有很多商家在路邊,上面有個穹頂遮風擋雨,能聽到商家的叫賣聲,滿滿的人文氣息。

所以,我們在做標準化的同時,也可以慢慢嘗試「反標準化」。

比如星巴克工廠店,就成功的把咖啡店做成了一個地標和景點,通過「反標準化」把品牌勢能釋放出來,這是新一代年輕人喜歡的東西。

在國外有一個很好的例子,叫做Code black coffee。這是個澳大利亞的咖啡品牌,他們本來是做B端的,有自己的烘焙工廠,如果商家用了他們的豆子,他們就會發(fā)給商家一個認證標志,代表這家店的咖啡豆有一定的品質(zhì)。

之后,他們孵化了幾十個品牌,每個品牌的主打人群和調(diào)性都不一樣,但是都用同一條供應(yīng)鏈。

我覺得這也是走出周期性的方法之一,因為到了后面,單一品牌的維護成本會變得非常高,如果一直做標準化,品牌就會越來越乏力,這時選擇品牌矩陣和反標準化會是不錯的選擇。

我覺得未來中國也一定是這樣:一家公司會擁有很多個完全不同的品牌矩陣,來定位不同價位和不同地區(qū)的人群,但所有品牌都是共用一條供應(yīng)鏈,玩出不同的花樣;同時在不同省份、不同商圈和不同元素一起做聯(lián)名主題店,打差異化。

閱讀完莫急走

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